学校管理者
先生方の離任式。
しめやかに執り行いました。
先生方入場！満場の拍手！
皆、涙、涙のお別れを言って下さいました。
みんな、明道小が大好きだったそうです。
お世話になった先生が、記念品を贈呈します。
「ありがとうございました」
御退職の先生へは、特別感謝状の贈呈です。
先生、ありがとうございました。
先生の存在感の大きさ、忘れません。
涙、涙、涙。
フィナーレ！
エア、ブリッジ。
ディスタンスを取り、皆さんを見送ります。
一人、そして、一人、明道小をあとにされました。
ある先生のお見送りシーン。
全員で、車をお見送り！
明道小を忘れないでね！！
万歳！万歳！(^^)/
人生は、別れがあるから、美しく
出会いがあるから、すばらしいのです。
さようなら先生。ありがとうございました。
先生が、良き出会いと巡り会えますように！
by 校長
追伸：皆さん、明道っ子・保護者の皆様に、くれぐれもよろしく伝えて下さい、とのことでしたよ！
【重要連絡】
○働き方改革の推進
金曜日は、定時退庁を推進します。
○留守番電話稼働時刻
17:30〜留守番電話が稼働します。
土日は終日稼働です。
○欠席報告は「sigfy」にて報告ください。
https://cms.miyazaki-c.ed.jp/1301/wysiwyg/file/download/1/9633
※ sigfyによる報告の説明文書です。↑
令和５年３月２６日 更新
感染法上の位置付け「５類」に。（季節性インフルエンザと同様に）
※ 感染のリスクが消えたわけではないことに留意！
○密回避、ディスタンス確保、換気、手指消毒、丁寧な手洗いに努めること、継続。
○社会生活においては、マスク着用はご家庭の判断で。
【学校生活の変化】
○５月８日より、新たな対応となります。
１）朝のGoogle formによる健康観察報告なし。
２）マスク着脱は自由。
３）感染時は、発症日の翌日から５日間、かつ、症状軽快後1日経過するまで出席停止。
４）感染している疑い、感染する疑いがある場合、校長の判断で出席停止可。
５）緊急時に備えて、マスクをカバンに入れて登校させること。（緊急時、マスク着用を促す場合有）
○感染状況、ハイリスクの学習内容等に応じて、柔軟な、メリハリのある対応が、必要になると考えています。
by 校長
